Viber opengprah
Viber opengprah

16.09.2009

Откровенный разговор.

«Давайте поговорим откровенно – как вам работается, как к вам относятся в коллективе..», - с такими словами обратился к молодым специалистам разреза «Березовский» директор по персоналу ЗАО «Стройсервис» Е.М. Дуров на встрече, которая состоялась с ними 11 сентября. На этом предприятии работают 14 молодых специалистов. На разговор они пришли вместе со своими наставниками.Дирекция по персоналу «Стройсервис» подобные встречи проводит с определенной периодичностью. Их главной целью является контроль над процессом адаптации молодых специалистов на предприятиях группы, над их профессиональным ростом. Причем работа эта ведется сугубо индивидуально – с каждым молодым специалистом.«Катя быстро вошла в курс дела, работает самостоятельно. Она ответственный работник. Без нее нам никак..», - это про маркшейдера Екатерину Слабкевич говорит ее наставник, А.В. Каргин. Катя отвечает, что ей тоже нравится работа, коллектив. Отличный пример успешного профессионального старта. И сразу диссонансом: «…наши надежды пока не оправдывает, учиться не хочет, инициативы не проявляет…», - это уже о другом молодом человеке делится своим мнением руководитель структурного подразделения.В чем причина такого отношения к работе со стороны молодого специалиста нужно еще разбираться. Из четырнадцати ребят отрицательную оценку наставников и руководителей получили только двое. Остальные успешно адаптировались в коллективе, активно осваивают профессию. «Иван Колтуненко вполне самостоятельно справляется с обязанностями горного мастера. Старается, интересуется, повышает мастерство. Мы его уже наградили почетной грамотой», - говорит о свом подопечном наставник.Хорошие перспективы профессионального роста у Артура Эргардта, сменного механика ТБУ, Ильи Манапова, сменного механика автоколонны №1 других ребят. Очень хорошие отзывы со стороны администрации предприятия и наставников о девушках – молодых специалистах. Все они прекрасно справляются с должностными обязанностями, успешно вживаются в коллектив. Это и Соколова Катя (экономист ПЭО), и Лена Горбачева (бухгалтер), и Веретенникова Ольга (бухгалтер).Алена Плотникова после окончания томского политеха приехала в Прокопьевск из родного Томска чуть больше месяца назад. Ее не испугали временные бытовые трудности, жизнь вдали от дома. Сейчас Алена работает геологом. И уже сумела зарекомендовать себя только с положительной стороны. Для всех этих молодых людей разрез «Березовский» и группа предприятий ЗАО «Стройсервис» открыли первую страницу их трудовой биографии. Какие в ней будут записи, теперь зависит только от ребят.